Размер шрифта: AAA

Цвета сайта: ЦЦЦ

Изображения Вкл.

Версия для слабовидящих
 
— Вопросы и ответы


Страницы: 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20  21  22  23  24  25  26  27  28  29  30  31  32  33  34  35  36  37  38  39  40  41  42  43  44  45  46  47  48  49  50  51  52  53  54  55  56  57  58  59  60  61  62  63  64  65  66  67  68  69  70  71  72  73  74  75  76  77  78  79  80  81  82  83  84  85  86  87  88  89  90  91  92  93  94  95  96  97  98  99  100  101  102  103  104  105  106  107  108  109  110  111  112  113  114  115  116  117  118  119  120  121  122  123  124  125  126  127  128  129  130  131  132  133  134  135  136  137  138  139  140  141  142  143  144  145  146  147  148  149  150  151  152  153  154  155  156  157  158  159  160  161  162  163  164  165  166  167  168  169  170  171  172  173  174  175  176  177  178  179  180  181  182  183  184  185  186  187   Задайте свой вопрос

28 июля 2014 10:04 Алексей: Добрый день у нас прошла инвентаризация, по итогам с нас начали удерживать дс. сейчас я хочу попросить компенсацию за отпуск. Имеет ли права работодатель удерживать денежные средства этой компенсации?
4 августа 2014 15:14 Нет.

Руководитель Государственной инспекции труда в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре Е.В. Кривобоков.

27 июля 2014 17:24 Елена: Я инвалид 3 группы. Работаю на предприятии с 2010г. Каждый месяц мне платят 50% премии. Говорят, что премию устанавливает директор и, что на мою ставку положено только 50% премии. Хотя я, как и все работаю полный рабочий день. Правомерно ли это? Если нет, то что мне делать и куда обращаться?
4 августа 2014 15:13 Нет, с письменным заявлением обратитесь в наш адрес.

Руководитель Государственной инспекции труда в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре Е.В. Кривобоков.

25 июля 2014 14:58 Виктория: Здравствуйте, я работаю в гос учреждении. Я беременна и начальника отдела оповестила об этом за месяц до отпуска. С 11 августа по графику отпусков у меня должен быть отпуск основной 30 дней и 2 дня за выслугу. Начальник отдела не согласовывает мне отпуск, ссылаясь на то что за 2 недели до отпуска я была месяц на больничном, и хочет перенести мой отпуск на 10 сентября. Правомерно ли мне не согласовывают отпуск, зная что я в беременна ? Что делать?
4 августа 2014 15:13 Нет, обратитесь с письменным заявлением в наш адрес.

Руководитель Государственной инспекции труда в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре Е.В. Кривобоков.

25 июля 2014 09:44 юлия: купила билет на самолет через интернет,по прилету сдала на оплату: посадочные талоны и справку из авиакомпании в которой был указан рейс,номер билета,стоимость и кто приобретал билет. на предприятии отказываются отплачивать,т.к. я не предоставила эл.билет. что делать?
4 августа 2014 15:33 Обратитесь в суд.

Руководитель Государственной инспекции труда в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре Е.В. Кривобоков.

25 июля 2014 07:37 Морозова Ольга Юрьевна: У меня ребёнок-инвалид. Было установление отцовства. С отцом ребёнка ни когда не была расписана, с ним вместе не проживаю, место нахождения его не знаю. Написала заявления о предоставлении мне 4 оплачиваемых выходных, приложив справку с соц защиты и копию паспорта, что я не замужем. С меня требуют справку от участкового о подтверждении, что я не живу с отцом ребёнка, но такие справки даются только по решению суда. Что мне делать в данной ситуации? Правомочно ли с меня требует ФСС данную справку?
4 августа 2014 15:33 Обратиться в суд.

Руководитель Государственной инспекции труда в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре Е.В. Кривобоков.

24 июля 2014 23:00 дмитрий: работаю в бюджетной организации получаю зарплату 8000 должны ли делать доплату до прожиточного минимума?
4 августа 2014 15:34 Да.

Руководитель Государственной инспекции труда в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре Е.В. Кривобоков.

24 июля 2014 19:06 Елена: Здравствуйте, устроилась на работу в июле месяце. За период работы 2013-2014 мной взят ежегодный отпуск в феврале 2014. В октябре 2014 ухожу в отпуск по беременности и родам. Могу ли я перед отпуском взять в сентябре ежегодный отпуск за период работы 2014-2015 годы авансом? Проконсультировавшись с юристом он сказал на основании ст. 260 ТК РФ работодатель обязан предоставить такой отпуск. На что отдел кадров отказывается давать отпуск, что делать дальше? Заранее спасибо
4 августа 2014 15:34 Да, с письменным заявлением обратитесь в наш адрес.

Руководитель Государственной инспекции труда в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре Е.В. Кривобоков.

24 июля 2014 18:44 Екатерина: Здравствуйте!Я устроилась на работу специалистом по охране труда в медицинский центр.Директор этого центра,сказал мне что я должна подчиняться начальнику АХО.Правомерно ли это?Насколько я знаю что специалист по охране труда подчиняется либо директору или главному инженеру.А как прописано в законе?Заранее спасибо.
4 августа 2014 15:35 Нет.

Руководитель Государственной инспекции труда в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре Е.В. Кривобоков.

24 июля 2014 10:25 Роман: Здравствуйте. Я работаю в частной организации (ООО). У нас по договору только 28 дней отпуска (вместо 44-х) и нет ни слова о льготном отпуске. Правомерно ли это?
24 июля 2014 13:20 Нет, а поэтому Вам необходимо с письменным заявлением обратиться в наш адрес.

Руководитель Государственной инспекции труда в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре Е.В. Кривобоков.

24 июля 2014 09:16 Лилия: Добрый день! Подскажите пожалуйста, при приеме сотрудника в возрасте 36 с 28.06.2011г. ему пременили процентную надбавку за работу в РКС 0 %. При проверке трудового стажа кадровые работники выявили,что данный сотрудник ранее работал в районе приравненному МКС (Красноярский край),где ранее ему применялось 10 % северных. Можем ли мы и как исправить начисления за период с момента приема по настоящий момент?
24 июля 2014 13:23 Да, приказом.

Руководитель Государственной инспекции труда в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре Е.В. Кривобоков.

23 июля 2014 18:41 светлана: Отпуск у бюджетников 58 дней в году,не дают полностью его отгулять. заставляют делить, максимум могут дать 44 дня. как быть если нужен весь отпуск?
24 июля 2014 13:25 При составлении графика указать продолжительность отдыха в календарных днях полностью.

Руководитель Государственной инспекции труда в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре Е.В. Кривобоков.

23 июля 2014 16:03 Оксана: Я работаю на госслужбе, в должностном регламенте в основных обязанностях есть подпункт "выполнение иных поручений", правомерен ли данный подпункт "выполнение иных поручений"?
24 июля 2014 13:26 Да.

Руководитель Государственной инспекции труда в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре Е.В. Кривобоков.

23 июля 2014 14:58 Надежда: Здравствуйте! В нашу организацию, расположенную в районе приравненном к району Крайнего Севера, принят на работу специалист в возрасте 28 лет. Работник до поступления в нашу компанию не имел стажа работы в МКС и РКС и не проживал на Севере. Процентная надбавка за работу в МКС будет рассчитываться: 1 год работы -10 %, каждые 6 мес. - 10 % до наступления 30 лет?
24 июля 2014 13:25 Да.

Руководитель Государственной инспекции труда в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре Е.В. Кривобоков.

23 июля 2014 14:07 Ирина: Добрый день!
Я работая в организации финансируемой из средств федерального бюджета, в настоящее время нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, могу ли я воспользоваться правом на оплату льготного проезда к месту отдыха и обратно.

Спасибо!
24 июля 2014 13:23 Нет.

Руководитель Государственной инспекции труда в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре Е.В. Кривобоков.

23 июля 2014 13:49 Ильмира: Добрый день! Работаю в организации финансируемой из федерального бюджета, как будет произведена оплата льготного проезда в моем случае: вылет Уфа-Сургут 02.08.2014 г., 05.08.2014 вылет Уфа-Анталия, прибытие Анталия -Уфа 20.08.2014 г., вылет Уфа-Сургут 23.08.2014 г., если можно с указанием норм законодательства.

Заранее спасибо!
С уважением,
Ильмира.
24 июля 2014 13:24 До пересечения государственной границы РФ по маршруту Уфа - Анталия.

Руководитель Государственной инспекции труда в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре Е.В. Кривобоков.

22 июля 2014 18:01 Софья: 1. Работаю 7 лет на предприятии и Работодатель не дает ознакомиться с Коллективным договором нашего предприятия.
2. Возникли вопросы по оплате льготного проезда -
проезд самолетом туда и обратно. Работодатель согласен оплатить авиаперелет только в одну сторону, а обратно предлагает по тарифу железнодорожного билета, а не по фактическим затратам. Правомерно ли это.
Предприятие - Муниципальное унитарное.
23 июля 2014 14:42 Нет.

Руководитель Государственной инспекции труда в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре Е.В. Кривобоков.

21 июля 2014 23:15 виктория: Мой муж ( он не является гос.служащим)не подал деклалацию на мою работу, меня лишили квартальной премии,а сейчас мне угрожают что уволят по статье из- за мужа.правомерно ли это?
23 июля 2014 14:43 Да, если Вы государственный служащий.

Руководитель Государственной инспекции труда в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре Е.В. Кривобоков.

21 июля 2014 15:37 Александр: Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, имеет ли работодатель удержать с заработной платы за перерасход дизельного топлива не уведомив работника?
23 июля 2014 14:43 Нет.

Руководитель Государственной инспекции труда в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре Е.В. Кривобоков.

21 июля 2014 12:12 Юлианна: Доброго времени суток!
Я работаю в открытом акционерном обществе. Заработную плату у нас обязаны выплачивать 26 числа каждого месяца. Но, по неизвестной нам причине оплачивают даже не 26 а намного позже и процентами 20 или 30. Отпускные вообще не выдаются.
На сегодняшний день у работодателя перед нами имеется задолженность по заработной плате.
Подскажите пожалуйста как подать анонимно заявление о проведении проверки на нашем предприятии. Если мы выступим не анонимно это грозит увольнением..
23 июля 2014 14:52 Анонимные обращения в соответствии с действующим законодательством не рассматриваются.

Руководитель Государственной инспекции труда в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре Е.В. Кривобоков.

21 июля 2014 10:21 Елена: Положением об оплате труда учреждения, в котором я работаю, предусмотрена премия по результатам работы за год (так называемая "13-тая зарплата"), которая выплачивается на основании распоряжения Работодателя не позднее первого квартала, следующего за отчетным годом. Имею ли я право претендовать на выплату указанной премии за фактически отработанное время не дожидаясь конца года в случае увольнения в середине года?
23 июля 2014 14:53 Нет.

Руководитель Государственной инспекции труда в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре Е.В. Кривобоков.

Задайте свой вопрос Вверх
Ваше имя *
Ваше email *
Текст вопроса *
Уведомлять об ответе на Ваш вопрос

Введите код *
Заполните поля и нажмите кнопку "Продолжить"
 



Телефон горячей линии

   

   (3467) 32-68-47

   (3467) 32-62-02

 



Контакты

628007 г. Ханты- Мансийск
ул.Чехова, 62 "а"
тел.8 (3467) 32-62-02
факс 8 (3467) 32-71-81
 
Приём граждан
дежурным инспектором осуществляется
по вторникам и четвергам
с 14:00 до 17:00 часов.

Схема проезда

Опросы
Какие каналы получения информации о деятельности инспекций труда Вы выбираете?.

Просмотреть результаты
труд всем Госуслуги Роструд Онлайн Инспекция Резерв