Версия для слабовидящих

Анализ основных результатов деятельности за 2015 год

18.01.2016 17:05:00

В 2015 году Государственной инспекцией труда в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре  проведены 3826 проверок, из них 22 проведены совместно с другими органами контроля, в том числе 17 с органами прокуратуры. Основаниями для проведения проверок стали: ежегодный план  проведения проверок – 304; контроль за исполнением предписаний, выданных по результатам проведенной ранее проверки – 432; обращения граждан о нарушении трудовых прав – 2967; приказы Роструда – 101; приказы (распоряжения) руководителя Гострудинспекции, изданные в соответствии с требованиями органов прокуратуры – 22. Общее количество проверок, по которым были выявлены правонарушения – 1732.

В ходе проверок государственными инспекторами труда за 2015 год было выявлено 8222  нарушения, в т.ч. законодательства о труде - 5790, по охране труда - 2432. Наибольшее количество нарушений выявлено по следующим разделам трудового законодательства: нормирование и оплата труда (2464), трудовые договоры (856), время труда и отдыха  (579), гарантии и компенсации работникам (337), дисциплина труда и трудовой распорядок (146). Основные нарушения требований охраны выразились в не проведении инструктирования работников (857), не проведении медицинских осмотров работников (193), в порядке расследования, оформления и учета несчастных случаев на производстве (176), не обеспечении работников средствами индивидуальной и коллективной защиты (107), не проведении специальной оценки условий труда на рабочих местах (106).

За нарушения требований трудового законодательства и норм охраны труда в 2015 году инспекторами выданы 1732 предписания по устранению выявленных нарушений.  Общее количество вынесенных должностными лицами госинспекции труда постановлений о назначении административного наказания в виде штрафа – 3593 на общую сумму административных штрафов 125 млн. 431 тыс. рублей. 

В 2015 году государственными инспекторами труда  было расследовано 209  несчастных случаев на производстве, из них: 6 групповых несчастных случаев, 29 случаев со смертельным исходом, 125 тяжелых несчастных случаев.

За отчётный период в Государственную инспекцию труда в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре  поступило 5930 обращений. Большинство обращений связаны с вопросами  оплаты труда (70%), с оформлением и расторжением трудовых договоров (20%), охраной труда (10%). На все обращения даны письменные ответы и разъяснения. По обращениям граждан были проведены проверки – 2803, но в 42% доводы обращений не подтвердились. На личном приёме государственными инспекторами труда приняты 5790 человек.

Всего, в результате вмешательства государственных  инспекторов труда:  в органы прокуратуры направлено 223 материала для привлечения виновных лиц к уголовной ответственности, из них 209 в связи с несчастными случаями на производстве и 14 – за нарушения законодательства об оплате труда; оформлены 688 трудовых договора с работниками; отменено 11 незаконно примененных к работникам дисциплинарных взысканий; отменены 3 незаконных приказа об увольнении; 581 работник отстранен от работы в связи с непрохождением подготовки по охране труда; задержанная заработная плата выплачена 15915 работникам автономного округа на сумму 1043005,92 тыс. рублей.

Работники Государственной инспекции труда в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре участвовали в рассмотрении вопросов трудового законодательства и охраны труда на совещаниях и семинарах с работниками кадровых служб, руководителями предприятий, выступали с докладами на совещаниях, семинарах в других учреждениях в качестве приглашенных специалистов в области законодательства о труде и охране труда. Таких совещаний и семинаров в 2015 году проведено 1045. В средствах массовой информации размещены 136 материалов о состоянии охраны труда на предприятиях округа, о задержке заработной платы и соблюдении трудового законодательства в организациях и предприятиях округа, а также об основных результатах работы Гострудинспекции.